Аутсорсинг процессов управления персоналом.

Мы берем на себя функции управления вашим персоналом. Мы не занимаем места и сами предлагаем варианты решения ваших проблем. Вы платите команде не больше чем заплатили бы штатному директору по персоналу. Мы в 12 раз быстрее любого HR-а

Posts tagged "Мастер-класс"
Что движет айтишниками? Какие мотиваторы? Исследование

Что движет айтишниками? Какие мотиваторы? Исследование

Исследование Тамары Кулинкович для #HRTRAINSTORM2017 О том, как в зависимости от метода исследования получаются разные результаты и о том, как отличаются идеи, высказываемые в статьях и опросах о работе в ИТ, от скрытых ответов, связанных с реальным поведением на рабочем месте. Последние цифры получились благодаря проекту оценки компаний BestCompanies.Analytics.. Смотрим.
Как управлять теми, кто хорош, но далеко не всегда предсказуем?

Как управлять теми, кто хорош, но далеко не всегда предсказуем?

Мастер-класс Юрия Сорокина для #ITSPRING2017 Патопсихология в управлении. 1. Как управлять не всегда адекватными людьми? 2. Когда патология необходима компании и как ее определить на собеседовании. 3. Кого брать в дизайнеры: шизоида, или истероид? 4. Почему эпилептоиды спасут безнадежный проект, а циклоиды завалят разработку. И почему шизофреники не здороваются.
Противоядия от эйчаров для желающего #войтивайти

Противоядия от эйчаров для желающего #войтивайти

Мастер-класс Юрия Сорокина для #ITENTRANCE2017 Очень хочется в IT, а что делать со своим резюме не понятно? Основные баги и заблуждения новичков при составлении своего резюме для высоко-технологичных компаний. Долгожданное видео с конференции It Entrance 2017 Весна партнером которой выступала школа #HRPR
Оценка персонала. Как не стать жертвой?

Оценка персонала. Как не стать жертвой?

Мастер-класс Тамары Кулинкович для #HRMEETUP2017 Срочно нужно оценить персонал, но непонятно, с чего начать, а цена ошибки очень высока? Внимание. Для #HRM & #HRD 20-ти минутный мастер класс с #ITHRMEETUP2017. Тамара Кулинкович на примере трех компаний разберется с чего начать и что нельзя пропустить при подготовке оценивания. Покажет примеры, как грамотно измерить “тонкие материи”, проверить...
Открыта регистрация на конференцию «HRPR Camp – 2015»

Открыта регистрация на конференцию «HRPR Camp – 2015»

  Пока все провожают лето, мы уже ждем весну! 18 апреля 2015 года в Минске пройдет конференция-выставка «HRPRCamp-2015», которая объединит на одной площадке собственников и управляющих бизнеса, HR и PRпрактиков в сфере управления персоналом. Тематика конференции в 2015 году: «Собственник vs HR: кейсы, проекты и взаимные ожидания». В конференции примет участие более 100 человек (собственники...
Как не только сделать лучший образовательный продукт, но и продать его дорого?

Как не только сделать лучший образовательный продукт, но и продать его дорого?

Текст нашего интервью с секретами нашей работы порталу “Аспект”. Наше выступление на конференции “Лига профессионалов: тренер будущего”. Встречают по одежке… Народная мудрость актуальна и в отношении современных интеллектуальных продуктов. Как упаковать свои образовательные услуги или продукты, чтобы это было «вкусно», эффективно и прибыльно, можно будет узнать на мастер-классе Тамары Кулинкович и Юрия Сорокина«Упаковка в бизнес-образовании: от позиционирования...
Кадровое агентство "Квадрат". Начинаем HR-Брендинг с визуализации конкурентных преимуществ в офисе.

Кадровое агентство “Квадрат”. Начинаем HR-Брендинг с визуализации конкурентных преимуществ в офисе.

Визуализация – это самое сложное, поэтому и самое дорогое в HR-Брендинговых проектах. Это каналы продажи себя как бренда. А как иначе можно вовлечь в то, во что ты хочешь вовлечь? Только создав среду. Причем ту среду, в которой будет комфортно вовлекаемому. Причем, “управляемую” среду, среду, в которой предсказуемо поведение пользователя.Если отбросить HR-Пресейл, который видят соискатели задолго до...
Видеовакансия, как фотография рабочего дня менеджера по продажам

Видеовакансия, как фотография рабочего дня менеджера по продажам

Какая вакансия менеджера по продажам будет самой честной? – Только фотография его рабочего дня! Зачем рассказывать сказки кандидату, когда их можно показать. А зачем фотография, когда можно сделать видео? – Сделали! Для этого менеджер по продажам М8 с видеокамерой GoPro на голове провел весь день: обедая, на выездах к клиентам и за рабочим местом, везде,...