Вакансия для учеников #hrpr & #hrd
В действительно уникальную компанию, балансирующую на стыке HW&SW требуется эйчар для подвига.
Вот и вакансия.
“В связи с проведением организационных изменений, направленных на реструктуризацию бизнеса и достижение лидерских позиций на рынке нужен зрелый и состоявшийся HR, который будет играть настоящую роль HR-бизнес-партнера и агента изменений в компании.
А это означает, что необходимый нам человек будет:
• обеспечивать бизнес необходимым количеством подходящего персонала;
• формализовывать описывать и внедрять бизнес-процесс «управление рекрутингом», в дальнейшем внедрять в компании все необходимые HR-процессы с учетом жизненного цикла бизнеса (найм персонала, введение в должность и адаптация, обучение, управление компетенциями и знаниями, оценка персонала, грейдирование, аналитика рынка труда и т.д.);
• участвовать в разработке стратегии компании, давать рекомендации как ее построить чтобы максимально использовать имеющиеся таланты человеческих ресурсов;
• управлять знаниями и компетенциями, чтобы они были активом компании, а не отдельных личностей;
• способствовать изменению корпоративной культуры организации для достижения целей бизнеса;
• формировать внешний и внутренний HR-бренд компании для привлечения и удержания талантливых сотрудников.
В обмен мы предоставляем необычную для рынка Беларуси возможность реализации для ITHR”.
Отвечать личным сообщением. Наши ученики получают рекомендации.
